龍巖社保代繳機構，代買龍巖職工社保，龍巖社保五險外包代繳

各界集團公司，分公司、辦事處、中小型企業，個體工商戶，外資駐大陸辦事處等，對社保代繳存在任何問題，歡迎聯系駿伯人力。駿伯人力凝聚近20年行業經驗，在全國31個省市配置社保服務網點360多個，能夠有效解決企業“多城市員工參保難、沒有專職人員社保辦事難、社保政策復雜多變、各項報銷流程繁瑣”等社保難題。駿伯人力目前可提供全國中小微企業社保代繳、勞務派遣、業務外包、代發工資、高端獵頭、商業保險等一站式人力資源服務。

一、駿伯人力服務對象：

1、大企業：集團、工廠、連鎖店、外資企業；

2、中小企業：門店、駐場、門店、商場、個體戶；

3、分支機構：辦事機構、分公司、辦事處等。

二、社保代辦具體操作流程：

1、初步溝通、了解客戶大致需求，如有需要可洽談社保公積金代理服務；

2、根據客戶員工戶籍性質為客戶提供合理化建議并與客戶協商確定各類人員社保公積金繳費種類及繳費基數；

3、與客戶簽訂《社保代理協議》并提供雙方營業執照及組織機構代碼復印件；

4、客戶提供參保員工電子資料；

5、駿伯公司制作員工社保明細表并郵件發送客戶核對，如無誤則通知付款；

6、到相關款項后公司到勞動部門辦理員工用工登記備案登記，并辦理社保賬戶建立或公積金轉入手續；

7、每月定時客戶核對參保人員增減，出具新的參保明細表與客戶核對，并及時配合客戶核實社保公積金繳納的及時性、準確性，避免漏繳、少繳等情況發生。

三、代辦社保有什么好處呢？

1、企業通過代繳社保后，可以降低企業成本，提高工作效率

企業自己為員工辦理社保需要的成本不單單只是社保專員的薪酬福利費用，還包括辦公設備的費用、管理費、福利費及員工培訓等費用。如果將這部分業務進行外包，也就是說找社保代理公司代繳社保，無疑會減少相關人員的工作時間，時間減少了，那么這些人員就能專注于核心業務上發展，提高效率。

2、方便分公司的員工享受當地社保待遇

辦事處不是注冊單位，購買不了社保，必須托管、掛靠在當地的一些人力資源公司購買，代繳社保能夠避免員工因社保關系在總公司，享受社保時不方便，對企業滿意度低，離職率高，導致人才流失影響企業高速發展。

3、大大節約聘用HR員工的人工成本

企業自己辦理員工社保增員、繳納、報銷等工作都需要較長的時間，企業要為此耗費大量的人力、物力和財力。如果企業把這部分工作外包給專業的企業社保代繳公司來做，企業就可以從這些繁瑣的事務中解脫出來，也不需要專門請一個社保專員了，代繳社保節省成本。

駿伯簡介：

駿伯人力集團成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源機構，獲評“全國人力資源誠信服務示范機構”，入選“國家5A人力資源服務機構”；

駿伯網點覆蓋中國大陸30個省份及廣東21個地市，全國直營分公司已達100多家，具有22年豐富的人力資源外包實踐經驗，為客戶提供“一地簽約、全國通行”的勞務派遣、人事外包、業務外包等人力資源服務；

客戶可通過駿伯ERP數字化平臺24小時了解員工的社保繳納、住房公積金繳存、工資發放等情況，歡迎廣大企業客戶來電垂詢。